Prowadzenie obsługi kadrowo – płacowej

• sporządzanie umów o pracę, umów zlecenie, umów o dzieło,
• sporządzanie list płac, rachunków do umów cywilno-prawnych,
• rozliczanie wynagrodzeń za czas choroby, zasiłków chorobowych, rodzinnych, pielęgnacyjnych i innych,
• prowadzenie kartotek wynagrodzeń pracowników,
• kompleksowa obsługa rozliczeń z ZUS – dokumenty zgłoszeniowe do ZUS płatników i ubezpieczonych (pracowników);
• miesięczne deklaracje dla ZUS oraz raporty dla ubezpieczonych (pracowników);
• miesięczne rozliczenia podatku dochodowego do osób fizycznych;
• informacje i deklaracje roczne – PIT-11, PIT-4R, PIT-8AR.